Solliciteer hier

Wil je werken in een dynamische werkomgeving? En ben je op zoek naar een veelzijdige functie waarbij je meewerkt aan de ontwikkeling van de Openbare ruimte? Ben je een echte aanpakker en gaat jouw passie uit naar werk in een groene ruimte en landschappelijk gebied waarbij je het leuk vind om medewerkers in hun kracht te zetten? Dan is deze functie een match met jou!

Wat ga je doen?
Jouw uitdaging bestaat uit het beheer en onderhoud van onze groene ruimte zo goed mogelijk te laten verlopen. Je bent verantwoordelijk voor het regelen en aansturen van de dagelijkse, terugkerende groen werkzaamheden, zoals bijv. plantsoenonderhoud, nieuwe aanplant, snoeien van bomen, begraafplaatsenonderhoud. Je coördineert de taken en zorgt voor de afstemming met de uitvoerende medewerkers van onze buitendienst.

Samen met jouw collega coördinatoren, het bedrijfsbureau en de beheerders van REAL zorg jij voor de juiste afstemming over projecten en werkzaamheden.  Je bewaakt het beeldkwaliteit en de normen voor de openbare ruimte. Verder ben je samen met het bedrijfsbureau verantwoordelijk voor het uitvoeren en samenstellen van werkpakketen in het groen.

Dit alles doe je vanuit een faciliterende rol. Je vindt het belangrijker medewerkers in hun kracht te zetten en hebt oog voor hun ontwikkeling. Daarnaast draag je bij aan de realisatie van de jaarlijkse doelen. Verder moet je denken aan de volgende werkzaamheden:

  • je bent verantwoordelijk voor de  uitvoering en prioritering van het onderhoud in de openbare ruimte
  • je bent aanspreekpunt en stuurt medewerkers werkinhoudelijk aan
  • Je werkt In samenwerking met de andere IBOR specialisten, collega’s Borg en beleidsmedewerkers en specialisten van Real  wordt input geleverd om plannen, projecten, diensten of producten te realiseren, alternatieven te ontwikkelen en hierover te adviseren.
  • Je analyseert werkwijzen en stelt verbeterings-/ wijzigingsvoorstellen op.
  • Je draait mee in calamiteitendiensten buiten kantooruren en in de weekenden
  • Je geeft uitvoering aan de ARBO/preventietaken en draagt zorg voor een veilige werkomgeving.

Vanuit je functie werk je verder mee als IBOR Specialist. De werkzaamheden die hierover vallen zijn o.a.:

  • Het ontwikkelen van plannen, projecten, diensten of producten met een specialistisch karakter in het kader van de (beleids)uitvoering van IBOR.
  • Het verzorgen van afstemming v.w.b. uit te voeren werkzaamheden met externe partners als project Werktraining, Buurtbedrijf, Emco en Wedeka.
  • Het vertalen van beheerplannen naar in te zetten materieel en materiaal. Inclusief de cyclische vervanging van materieel en materiaal.
  • Het signaleren van mogelijkheden voor nieuw te ontwikkelen beleid.
  • In samenwerking met de andere IBOR specialisten, collega’s Borg en beleidsmedewerkers en specialisten van Real input leveren om plannen, projecten, diensten of producten te realiseren, alternatieven te ontwikkelen en hierover te adviseren.
  • Deelname aan diverse project- en werkgroepen.

Hoe zien wij de ideale kandidaat?
Uiteraard ben je een sociaal persoon die goed kan samenwerken, vernieuwend is, betrokken en inspirerend. Het informele netwerken gaat je goed af. Je gaat voor verbinding en boekt resultaat. Verder herken jij je in het volgende:

  • Je beschikt over een afgeronde Hbo-opleiding met een achtergrond in groene ruimte.
  • Je hebt aantoonbare ervaring en een vergelijkbare, coördinerende functie.
  • Je beschikt over aansturende vaardigheden en hebt oog voor de ontwikkeling van medewerkers.
  • Je hebt aansturende vaardigheden en oog voor de ontwikkeling van medewerker.
  • Je bent een aanpakker, flexibel, omgevingsbewust, praktisch en kan afdelingsoverstijgend werken en denken.
  • je bent bereid om diensten te draaien in onze calamiteitendienst.

Ben jij dit? Leuk, wij komen graag met je in contact!

Wat bieden wij je?
Een informele, open en collegiale werkomgeving met korte lijnen. Je krijgt de ruimte, vrijheid en eigen verantwoordelijkheid om zelfstandig aan de slag te gaan. Bij ons heb je de mogelijkheid je verder te ontwikkelen en een goede balans te vinden tussen werk en privé. Verder bieden wij:

  • een maximaal salaris van € 5.009 bruto per maand (schaal 10), waarbij uitloop mogelijk is naar schaal 10 A (€5.366,- bruto per maand), bij een fulltime dienstverband (36 uur). Afhankelijk van je kennis en ervaring wordt je ingeschaald;
  • een gefaciliteerde thuiswerkplek, thuiswerkmogelijkheden en een thuiswerkvergoeding;
  • een leven lang leren vanuit onze BOCE Academy;
  • een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% per maand. Met het IKB kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen en maak je de keuzes die bij jou passen;
  • een jaarcontract met de intentie dat na een jaar om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.

Waar kom je te werken?
De afdeling waar je komt te werken bestaat uit het team Realisatie en het team BORG.

Team Beheer Openbare Ruimte (BORG) beheert de openbare ruimte van Borger-Odoorn, met alles wat daarbij komt kijken. De aandachtsgebieden binnen het team zijn het openbaar groen, wegen, verkeer, afval, riolering en het buurtbedrijf. We werken intensief samen met de andere teams van het fysiek domein en met externen in het werkveld. Onze kracht is dat we weten waar we naar toe willen. We werken aan het verder doorvoeren van integraal, datagestuurd en planmatig beheer van onze openbare ruimte.

Borger-Odoorn is een vooruitstrevende plattelandsgemeente met een hoog ambitieniveau. Onze ongeveer 250 medewerkers zetten zich in voor klantgerichte dienstverlening voor ruim 25.000 inwoners en ondernemers. Het grondgebied is uitgestrekt en centraal gelegen op de Drentse Hondsrug en het aangrenzende Drentse veenkoloniale gebied. De groene omgeving kenmerkt zich door talloze recreatieve en toeristische mogelijkheden. Kenmerkend voor de gemeente Borger-Odoorn als werkgever zijn de informele werksfeer en het feit dat verantwoordelijkheden laag in onze organisatie liggen. We werken regionaal samen met de gemeenten Emmen en Coevorden en zijn de eerste Drentse gemeente met het internationale Cittaslow-keurmerk. Kijk voor meer informatie over werken bij de gemeente Borger-Odoorn op www.borger-odoorn.nl/vacatures.

Geïnteresseerd?
Kom jij impact maken binnen de gemeente Borger-Odoorn? Reageer dan met jouw motivatiebrief en curriculum vitae via Vooruit in Drenthe op www.vooruitindrenthe.nl.

Solliciteren kan digitaal tot en met 7 januari 2024 met brief en curriculum vitae via www.vooruitindrenthe.nl.  Een Discover potentieel analyse, gericht op gedrag, drijfveren en talenten, is onderdeel van de procedure.

Informatie
Wil je eerst inhoudelijk meer weten, neem dan gerust contact op met Erik Rossel, Afdelingsmanager,
06 11 14 55 18 en/of m.rsossel@borger-odoorn.nl, Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Carolien Manning, Recruiter, 06 53 91 90 43 en/of c.manning@borger-odoorn.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.


Solliciteer hier