Jouw nieuwe baan

Werken als informatieadviseur bij de gemeente Roosendaal, een eigenwijze en ambitieuze gemeente in West-Brabant. Als informatieadviseur sta je midden in de organisatie en je verbindt de processen aan de ICT. Ook zorg je dat medewerkers zo optimaal mogelijk hun werk kunnen doen en je ontwikkelt een duidelijke visie naar de toekomst en adviseert hierin de CIO. En ambities op het informatievlak zijn er genoeg.
Samen in een groep van vier informatieadviseurs geef jij vorm aan deze ambitie. Een kleine en bevlogen groep, die veel voor elkaar krijgt en nauw samenwerkt. Samen zorgen we ervoor dat alles reilt en zeilt, ook in de andere onderdelen van onze autonomere groep zoals het datalab en functioneel beheer. Daarnaast maak je meerjarenplannen, die je presenteert aan het DT. En leid je verschillende projecten, bijvoorbeeld op het gebied van Microsoft 365.

Als informatieadviseur bedrijfsvoering ga je aan slag met een aantal grote vraagstukken die spelen op het domein bedrijfsvoering. Denk hierbij aan bijvoorbeeld de Wet Open Overheid, de nieuwe werkplek en professionalisering van informatiebeheer. Daarnaast ga je aan de slag met de digitale transformatie die de gemeente doormaakt. Maar ook gebruikersvragen en de ondersteuning bij de installatie van de nieuwe raad komen op je pad. Die diversiteit aan werkzaamheden maakt dat je voortdurend afwegingen zult maken tussen optimaal werkproces, klantgerichtheid, gewenste informatie en beheersbaarheid. Dat is het leuke van jouw functie: het werken op strategisch en operationeel niveau wisselen elkaar af en je krijgt met elk ICT- en informatieaspect te maken. Jij bewaakt zelf de balans en kiest zorgvuldig je prioriteiten.
Je werkt binnen de groep informatieadviseurs die ondersteuning biedt aan het sociaal domein, dienstverlening en ruimte. Daarnaast hebben we allemaal onze eigen specialisatie; architectuur, regie en data gedreven werken. Als informatieadviseur bedrijfsvoering is jouw specialisatie Microsoft 365.

.Jouw kracht

Als adviseur ben jij de professionele gesprekspartner die proactief de samenwerking opzoekt en de weg door de organisatie weet te vinden om de koers uit te zetten op gebied van informatievoorziening. Vanzelfsprekend beschik je over een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden en ga je in gesprek met diverse stakeholders als gebruikers maar ook technisch specialisten. Je bent analytisch, maar weet ook snel een praktische vertaling te maken en weet vernieuwing en inspiratie te brengen. Daarbij straal je vertrouwen uit en maak je inschattingen hoe verschillende ICT-ontwikkelingen de gemeentelijke organisatie en haar omgeving kunnen beïnvloeden
Je beschikt over een afgeronde relevante HBO/WO-opleiding met kennis van actuele ICT-technologie. Daarnaast heb je kennis en ervaring met beleidsvorming binnen gemeentelijke organisaties. Affiniteit met gemeentelijke organisaties en kennis van besluitvormingsprocessen gaat je zeker helpen in deze functie.

Wij zijn Roosendaal

Wij zijn geen gemeente, wij zijn Roosendaal. Benieuwd wat we daarmee bedoelen? Dat leggen we je graag uit in deze video.
Wij hanteren een autonomere werkwijze. Dat houdt in dat we in kleine groepen werken van acht tot twaalf medewerkers zonder teamleiders. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het groepsresultaat en verdeel je werkzaamheden. Zo zijn we wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog dankzij de vrijheid in je werkzaamheden. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij onze drie kernwaarden.
Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal.

Onze arbeidsvoorwaarden

Wij bieden een uitdagende en veelzijdige functie met veel zelfstandigheid. Daar hoort een passend salaris bij dat recht doet aan jouw inzet en ervaring. De gemeente Roosendaal kiest bewust voor medewerkers die regie nemen over hun eigen ontwikkeling. Uiteraard faciliteren we je daarbij door middel van een persoonlijk ontwikkelbudget. Onze flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Je krijgt van ons een mobiele telefoon en een laptop. Verder ontvang je elke maand een individueel keuzebudget (17,05% van je maandsalaris) dat je kunt laten uitbetalen of bijvoorbeeld kunt inzetten voor extra vrije dagen. De functie is gewaardeerd in functieschaal 11. Dit betekent een maximaal brutosalaris van €72.603,- per jaar (incl. Individueel keuzebudget) bij een 36-urige werkweek.

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie, de gemeentelijke organisatie of de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Ramon Boers. Ramon is HR Adviseur en bereikbaar op 06-25778069. Neem vooral ook eens een kijkje op onze website via www.roosendaal.nl/werken-voor-roosendaal.
Heb je interesse? Reageer dan uiterlijk vóór 6 januari a.s. door een motivatiebrief met cv in te sturen via de optie “solliciteer”. De 1e gespreksronde staat gepland op 13 januari a.s. van 14.00 – 17.00 uur.  De 2e gespreksronde staat gepland op 18 januari a.s. van 14.30 – 17.30 uur. In week 2 krijg je bericht. Gelieve met deze data rekening te houden. In verband met de maatregelen rondom de bestrijding van het COVID-19 virus is het mogelijk dat deze gesprekken op dat moment met video-afspraken worden ingepland via Teams. Acquisitie stellen wij niet op prijs.


Solliciteer hier