Senior Accountmanager Economie

Nijmegen is een snelgroeiende stad. We hebben de opgave om de komende tijd niet alleen 10.000 nieuwe woningen te bouwen, maar ook om aantrekkelijk te blijven voor werkgevers en werknemers. We doen dit door uitvoering te geven aan een actiegerichte economische visie. We leggen daarbij extra accenten door te investeren in een gastvrije binnenstad, te werken aan een aantrekkelijk aanbod op het gebied van toerisme en te zorgen voor aantrekkelijke werklocaties. Onze ambitie is om passend werk te realiseren op ieder niveau. We doen dit door zoveel mogelijk aan te sluiten bij de behoeften van ondernemers en bedrijven in de stad. Hiervoor stimuleren we ondernemerschap en innovatie, zorgen we voor professioneel accountmanagement, investeren we in duurzame en toekomstbestendige werklocaties en zijn we steeds op zoek naar nieuwe manieren om de arbeidsmarkt in beweging te krijgen. 

Wat ga je doen?

Om dit voor elkaar te krijgen werk je als Senior Accountmanager Economie intensief samen met (semi) publieke partijen in de stad, zoals organisaties binnen zorg en onderwijs. Dat zijn grote werkgevers in Nijmegen. Samen met hen signaleer je kansen en doe je voostellen voor projecten. Verder ga je aan de slag met de volgende werkzaamheden: 

• Je focus ligt op projecten en activiteiten op het gebied van human capital. Voor dit aandachtsgebied heb jij de trekkersrol en ben je de spil bij bedrijven en instellingen.
• Daarnaast onderzoek je bij organisaties binnen zorg en onderwijs naar de behoefte in relatie tot de gemeente. Naast human capital kun je denken aan de behoefte op het gebied van ruimte en mobiliteit waardoor je bedrijven helpt om te groeien, te optimaliseren en te innoveren. Je inventariseert in welke mate de gemeente hieraan kan bijdragen. Hierbij heb je oog voor de belangen van zowel de gemeente als de bedrijven. Dit alles vertaal je in een tactisch actieplan waaraan je zelf ook uitvoering gaat geven;
• Je bent trekker van de actielijn human capital uit de economische visie en draagt bij aan het realiseren van een aantal kansrijke projecten in de stad, zoals Honk1 en Via T. Je werkt hierin samen met de collega’s van de afdeling Werk en Inkomen en het Werkbedrijf;
• Ook richt je speciale aandacht op impact ondernemerschap: ondernemingen met een sociale, duurzame en maatschappelijke impact;
• Je maakt instellingen en ondernemingen ambassadeurs van de stad, je versterkt het vestigingsklimaat en je draagt actief bij aan de economische marketing van onze stad en regio;
• Je denkt vanuit je externe ervaring mee bij de beleidsontwikkeling ter stimulering van de bedrijvigheid;
• Je zorgt voor advisering aan ons college en bereidt werkbezoeken van wethouders voor. 

Wie zijn wij?

Je komt te werken op de afdeling Stadsontwikkeling. In deze rol werk je intern samen met bestuurders, je collega accountmanagers, de beleidsadviseurs economie en medewerkers van het Ondernemerspunt. Daarnaast werk je samen met ondernemers, organisaties zoals RvN@, The Economic Board, Groene Metropoolregio Arnhem-Nijmegen, provincie Gelderland, Buurgemeentes en andere relevante overheden in de regio Arnhem-Nijmegen.

 Wat bieden wij jou?

• Een tijdelijk contract van één jaar met uitzicht op vast, voor 28-36 uur per week;
• Een functie ingeschaald in functieschaal 11, met een maximum brutosalaris van € 5.372,- bij een volledige werkweek van 36 uur. (nog exclusief verhoging op basis van het principeakkoord nieuwe cao);
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget van 17,05% per jaar;
• Een intern opleidingsaanbod, zowel fysiek als digitaal maar ook extern kun je opleidingen volgen
• Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor.

Wie zoeken wij?

Je bent een ervaren accountmanager die affiniteit heeft met het werken bij een politiek-bestuurlijke organisatie óf iemand met ruime commerciële ervaring en een relevant netwerk in de regio. Afhankelijk van jouw kennis en ervaring en de wensen en mogelijkheden in het team accountmanagement wordt het precieze werkpakket bepaald.

• Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding;
• Je hebt inhoudelijke kennis en ervaring op het gebied van economie;
• Je bent een netwerker en een verbinder;
• Je bent analytisch sterk en werkt graag met een grote mate van zelfstandigheid;
• Je kunt goed overzicht houden en je vindt het leuk om op meerdere borden tegelijk te schakelen;
• Je legt gemakkelijk contact, bent communicatief sterk, spreekt de taal van onze doelgroep en weet je overtuigingskracht in te zetten in je samenwerkingen;
• Je doorziet de belangen van verschillende partijen en weegt de prioriteiten efficiënt af om het juiste advies te leveren of actie te ondernemen;
• Je hebt uitstekende procesvaardigheden. Je bent sterk in het volgen en controleren van de voortgang van eigen activiteiten en stuurt waar nodig bij;
• Je bent oplossingsgericht, initiatiefrijk en weet draagvlak te creëren;
• Je kunt prioriteren en schakelt makkelijk tussen strategisch en tactisch niveau. Je weet beleid te vertalen naar concrete acties.  

Hoe solliciteer je?

Solliciteren kan direct online. Je kunt reageren tot en met 23 april 2023. De sollicitatiegesprekken vinden die week erop plaats. De startdatum is bij voorkeur 1 juli 2023 of anders na de zomervakanties van 2023

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Marieke Zekhuis, HR manager Stadsontwikkeling (tel: 06 – 52 33 30 80 of mail: m.zekhuis@nijmegen.nl). En voor inhoudelijke vragen met Loes Emons, Coördinator Stadsontwikkeling (tel:  06- 52 75 15 42 of mail: l.emons@nijmegen.nl).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.