Werken bij de afdeling VTH betekent meedenken en betrokken zijn bij het realiseren van plannen van de gemeente, bedrijven en burgers. Deskundigheid, flexibiliteit en samenwerking zijn binnen de afdeling VTH dan ook de belangrijkste sleutelwoorden.
Je geeft telefonisch, per mail en fysiek aan de balie advies. Je beantwoordt vragen over vergunningen en de naleving van de handhaving en toezicht hierop. Je verschaft ook informatie over de status van de aanvraag aan burgers, instellingen en bedrijven.
- Salaris van minimaal € 3.052 en maximaal € 4.297 bruto per maand, o.b.v. 36-urige werkweek;
- Een baan voor 36 uur per week;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- 17,05% individueel keuzebudget bovenop jouw salaris;
- De mogelijkheid om hybride te werken;
- (Gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof;
- Uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen, zodat jij je verder kunt ontwikkelen.
Wij vinden het belangrijk dat jij goed kunt afwegen of deze vacature echt bij jou past. Daarom vertellen Wendy Jernberg (06-15449613) of Ellen Anslijn (06-25314570) jou graag meer over deze functie. Heb jij vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun jij contact opnemen met onze recruiter Saskia Sjoers (06-27228119). Natuurlijk mag jij ook meteen solliciteren, wij ontvangen jouw cv en brief graag uiterlijk 17 april 2025.
De gesprekken vinden plaats op 24 april tussen 13.00 en 17.00 uur. Fijn als je daar alvast rekening mee kunt houden in je agenda.
Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag. Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Gemeente Almere bepaalt, op basis van jouw functie, welke VOG voor jou van toepassing is.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, voor deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega.